京东今年出现多位高管的离职，这家在中国能与天猫、苏宁抗衡的电商企业，这不仅引起了多位业内人士的猜测。

　　从CTO王亚卿据说由于个人原因离职后，昨日，又传出京东开放平台的副总裁张守川可能离职，虽然只是可能，但是京东官方已经证实，张守川主管的业务已划归京东CMO蓝烨直接管理。这表面，张守川很快就会离职。先前负责公关事务的京东高级副总裁吴声、负责战略发展的副总裁乙壤月、负责物流仓储的副总裁姜海东都离职了，这些我们暂不论坛，但是最近CTO王亚卿及开放平台张守川这两人的离职，是京东出现了问题了么?

　　京东内部高管们对电商的看法不一样

　　据了解，CEO刘强东是位懂技术的人，然而，他对用户心理习惯方面却并不是十分了解，这样导致在对电商未来的看法就不一样了，而且分歧很大，于是，有些高管在自己的看法得不到认同就选择了离开，其实这也很正常，如果自己在一家公司得不到自己的价值体现，正常情况下都会走了，因为他们觉得没必要在那里浪费时间。所以个人觉得，这一因素在京东很多高管离职原因中占的比例很大。

　　京东内部高管存在权力斗争

　　京东是一家员工人数超过近2万的大型公司了，而且京东管理层人员更是不少，这里就拿高级管理人员来说，内部高层管理人数多达20多位，其中，VP上面有SVP，SVP上面还有CXO，再才能到达CEO这一层级。人往往会在利益的诱惑下做出一些不应该做的事情，据消息，京东商城一位周姓采购经理从供应商处高价采购赠品谋取不当经济利益，涉案金额数百万元。这其实也是很多企业都存在的问题，为了个人的利益，总是会出现一些问题，这一点原因在京东多位高管离职中也是存在的。

　　一些知名互联网人士的看法

　　1，京东管理体系出现问题。2，京东培养人有误。3，其它各方面的原因。

　　虽然各位人士对京东高管离职的原因都不一样，但是笔者总结起来，所有的这些问题，都应该是管理的问题，管理为什么会出现问题，因为人出现了问题，不管是京东CEO刘强东的问题还是其它高管的问题，如果京东这家大企业在一直发展下去，这个问题必须解决。

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